המאגרים פעילים
כנרת המפלס של היום, מול הקווים האדומים נתב״ג לוח הנחיתות וההמראות עסקים החברות שהתאגדו החודש
איך נאסף המידע?
נתוני אוגוסט 2026 · 30 מסלולים
שיתוף

קופות גמל לתגמולים ופיצויים: מסלול לבני 50 עד 60

באוגוסט 2026 דיווחו לרשות שוק ההון 30 מסלולים מסוג "לבני 50 עד 60" בקופות גמל לתגמולים ופיצויים, עם נכסים של 138.8 מיליארד ₪. התשואה החציונית מתחילת 2026 הייתה 6.79% (מ-5.13% עד 8.99%), ודמי הניהול הממוצעים בפועל מהצבירה נעו בין 0.18% ל-0.74%.

6.79% תשואה מתחילת 2026 (חציון)
40.56% תשואה ל-3 שנים (חציון)
0.46% ד"נ מהצבירה (חציון)
138.8 מיליארד ₪ נכסים בכל המסלולים

כל מסלולים מסוג "לבני 50 עד 60" בקופות גמל לתגמולים ופיצויים

מסלול תלוי גיל לחוסכים בני 50 עד 60.

העמודה המודגשת היא העמודה שלפיה הטבלה ממוינת (נכסים (מהגדול)). לחיצה על כותרת של עמודה ממיינת לפיה, והפס הצבעוני בתא מראה את הגודל ביחס לשאר המסלולים בטבלה.

30 מסלולים מסוג "לבני 50 עד 60" בקופות גמל לתגמולים ופיצויים, אוגוסט 2026 — ממוין לפי נכסים (מהגדול)
מסלול השוואה נכסים תשואה מתחילת השנה 3 שנים (מצטבר) 5 שנים (מצטבר) ד"נ מהצבירה ד"נ מההפקדות
מיטב גמל לבני 50 עד 60 מיטב גמל ופנסיה בע"מ 25.5 מיליארד ₪ 6.89% 42.96% 47.42% 0.53% 0.05%
אלטשולר שחם גמל לבני 50 עד 60 אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ 24.2 מיליארד ₪ 6.32% 36.19% 32.65% 0.64% 0.47%
אלפא מור קופת גמל לחיסכון, קופת גמל לתגמולים וקופת גמל אישית לפיצויים - לבני 50 עד 60 מור גמל ופנסיה בע"מ 17.5 מיליארד ₪ 7.01% 38.60% 45.54% 0.66% 0.00%
ילין לפידות קופת גמל מסלול לבני 50 עד 60 ילין לפידות ניהול קופות גמל בע"מ 11.9 מיליארד ₪ 5.62% 38.04% 43.84% 0.63% 0.00%
הפניקס גמל מסלול לבני 50 עד 60 הפניקס פנסיה וגמל בע"מ 9.8 מיליארד ₪ 6.31% 42.94% 45.15% 0.60% 0.00%
אנליסט מסלולית קופת גמל - מסלול לבני 50-60 אנליסט קופות גמל בע"מ 8.1 מיליארד ₪ 6.31% 40.56% 45.22% 0.60% 0.00%
הראל גמל מסלול לגילאי 50 עד 60 הראל פנסיה וגמל בע"מ 7.3 מיליארד ₪ 6.73% 36.66% 41.08% 0.41% 0.11%
כלל תמר 50-60 כלל פנסיה וגמל בע"מ 5.9 מיליארד ₪ 8.15% 43.27% 43.75% 0.49% 0.02%
מנורה מבטחים תגמולים ופיצויים מסלול לבני 50 עד 60 מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ 5.5 מיליארד ₪ 6.66% 38.62% 41.41% 0.59% 0.28%
מגדל לתגמולים ולפיצויים מסלול לבני 50 עד 60 מגדל מקפת קרנות פנסיה וקופות גמל בע"מ 5.2 מיליארד ₪ 6.92% 40.56% 44.14% 0.49% 0.00%
קופת גמל גל לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים גל -ניהול קופות גמל לעובדי הוראה בע"מ 3.3 מיליארד ₪ 7.57% 43.34% 49.38% 0.21% —
אגודה שיתופית של עובדי התעשיה האוירית לניהול קופות גמל בע"מ מסלול לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים קופת תגמולים של עובדי התעשיה האוירית לישראל בע"מ 3 מיליארד ₪ 7.11% 42.73% 52.67% 0.32% —
קופת גמל כלנית לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים גל -ניהול קופות גמל לעובדי הוראה בע"מ 2.2 מיליארד ₪ 7.52% 43.03% 50.50% 0.21% —
קופת גמל עמ"י 50-60 עובדי סקטור מסויים עמ"י - חברה לניהול קופות גמל ענפיות בע"מ 2 מיליארד ₪ 6.11% 40.93% 44.85% 0.39% —
קו הבריאות קופת גמל לתגמולים ולפיצויים (לא משלמת) לבני 50-60 עובדי סקטור מסויים קו הבריאות חברה לניהול קופות גמל בע"מ 1.4 מיליארד ₪ 6.35% 40.06% 40.82% 0.34% —
קופת תגמולים של העובדים בעירית תל אביב- יפו אגודה שיתופית בע"מ מסלול לבני 50-60 עובדי מפעל/גוף מסויים תגמולים של עובדים בעירית ת"א-יפו א.ש. בע"מ 1.2 מיליארד ₪ 7.94% 41.82% 46.95% 0.46% —
ארם - קופת גמל לתגמולים של ארגון הרופאים עובדי המדינה 50-60 עובדי סקטור מסויים ארם גמולים - חברה לניהול קופות גמל בע''מ 950 מיליון ₪ 6.37% 38.86% 45.17% 0.37% —
קופת גמל הנדסאים - מסלול 50-60 עובדי סקטור מסויים הנדסאים וטכנאים - חברה לניהול קופות גמל בע"מ 921 מיליון ₪ 7.68% 40.01% 42.34% 0.46% —
גמל-על, קופת תגמולים לעובדי אל על, אגודה שיתופית בע"מ 50-60 עובדי מפעל/גוף מסויים קופת תגמולים של עובדי אל על נתיבי אוויר לישראל בע"מ אגודה שיתופית 752 מיליון ₪ 6.24% 39.67% 41.58% 0.41% —
אינפיניטי גמל מסלול לבני 50 עד 60 אינפיניטי השתלמות, גמל ופנסיה בע"מ 631 מיליון ₪ 6.92% 44.48% 53.61% 0.58% 0.03%
אלטשולר שחם גמל לעמיתי חבר לבני 50-60 עובדי סקטור מסויים אלטשולר שחם גמל ופנסיה בע"מ 426 מיליון ₪ 6.12% 37.59% 34.38% 0.29% 0.00%
קופת תגמולים עיריית חיפה מסלול לבני 50 עד 60 עובדי מפעל/גוף מסויים קופת"ג של עובדי עירית חיפה 274 מיליון ₪ 7.29% 47.06% 56.03% 0.72% —
קופת גמל עו"ס לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים עו"ס - חברה לניהול קופות גמל בע"מ 193 מיליון ₪ 7.69% 44.55% 47.68% 0.74% —
איילון גמל לחיסכון לבני 50-60 איילון קופות גמל בע"מ 179 מיליון ₪ — — — — —
קופת גמל אישית לפיצויים של העובדים בעיריית תל-אביב יפו - מסלול לבני 50-60 עובדי מפעל/גוף מסויים חברה לניהול קופות גמל של העובדים בעיריית תל - אביב יפו בע"מ 164 מיליון ₪ 8.34% 41.28% 44.39% 0.43% —
מור מנורה מבטחים - מסלול לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים מנורה מבטחים פנסיה וגמל בע"מ 114 מיליון ₪ 6.79% 42.04% 42.06% 0.18% 0.96%
מחוג מסלול לבני 50 עד 60 עובדי מפעל/גוף מסויים מחוג - מינהל גמל לעובדי חברת חשמל לישראל בע"מ 101 מיליון ₪ 5.51% 37.12% 40.99% 0.25% —
קופת גמל מחר לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים מחר - חברה לניהול קופות גמל בע"מ 25 מיליון ₪ 6.49% 38.86% 35.98% 0.43% —
עוצ"מ - אגודה שיתופית לניהול קופות גמל בע"מ - מסלול לבני 50 עד 60 עובדי סקטור מסויים עוצ"מ - אגודה שיתופית לניהול קופות גמל בע"מ 21 מיליון ₪ 8.99% 39.05% 35.81% 0.60% —
קופת התגמולים לעובדי האוניברסיטה העברית בירושלים 50-60 עובדי מפעל/גוף מסויים חברת הגמל לעובדי האוניברסיטה העברית בע"מ 3.3 מיליון ₪ 5.13% 31.46% 36.97% 0.43% —
סמנו עד 4 מסלולים להשוואה זה לצד זה

איך לקרוא את הנתונים

התשואות הן נומינליות ברוטו — לפני דמי ניהול ולפני אינפלציה, כך שרשות שוק ההון מפרסמת אותן. התשואה שנזקפת לחוסך נמוכה מהן, בערך בגובה דמי הניהול מהצבירה שהוא משלם.

דמי הניהול הם ממוצע בפועל של כל העמיתים במסלול, כפי שדווח לרשות — לא התעריף שמופיע בהסכם של חוסך מסוים. חוסכים באותו מסלול משלמים לעיתים שיעורים שונים מאוד, לפי ההסכם שלהם או של מקום העבודה. "מהצבירה" הוא אחוז שנתי מהכסף שכבר נצבר, ו"מההפקדות" — אחוז מכל הפקדה חודשית.

משווים רק דומה לדומה: כל טבלת השוואה כוללת מסלולים מאותו סוג קופה ואותו סוג מסלול (למשל: קרנות השתלמות, מסלול מניות), ומאותו חודש דיווח — אוגוסט 2026. תשואה מצטברת ל-3 ול-5 שנים מופיעה רק למסלול שקיים מספיק זמן. בגמל-נט סוג המסלול הוא הסיווג הרשמי של הרשות; בפנסיה-נט ובביטוח-נט אין שדה כזה, ואנחנו קובעים אותו לפי שם המסלול. מסלול ששמו לא מלמד על סוגו מסומן "אחר" ולא נכנס להשוואה.

הנתונים נמשכים מדי לילה מהמאגרים גמל-נט, פנסיה-נט וביטוח-נט של רשות שוק ההון, ביטוח וחיסכון באתר data.gov.il, ומוצגים כמו שפורסמו. חודש דיווח שנראה חלקי במקור (חלק מהגופים עוד לא דיווחו) לא מוצג עד שהוא מושלם.

סוגי מסלולים נוספים בקופות גמל לתגמולים ופיצויים

שאלות נפוצות

כמה מסלולים מסוג "לבני 50 עד 60" יש בקופות גמל לתגמולים ופיצויים?

באוגוסט 2026 דיווחו 30 מסלולים כאלה, עם נכסים של 138.8 מיליארד ₪ בסך הכול. מסלול תלוי גיל לחוסכים בני 50 עד 60.

לפי מה הטבלה ממוינת?

כברירת מחדל — לפי היקף הנכסים, מהמסלול הגדול לקטן. אפשר למיין גם לפי תשואה (מתחילת השנה, 3 שנים, 5 שנים) או לפי דמי הניהול. המיון הוא סדר של מספר אחד בלבד: מסלול שהתשואה שלו גבוהה בתקופה אחת לא בהכרח יוביל גם בתקופה אחרת.

איך משווים שני מסלולים ראש בראש?

מסמנים עד 4 מסלולים בעמודה "השוואה" ולוחצים על "השוואת המסלולים שסומנו". מתקבלת טבלה שבה המסלולים מופיעים זה לצד זה, עם כל המדדים שהרשות מפרסמת.

מה זו קרן "ענפית"?

קרן שמיועדת לעובדים של ענף או מקום עבודה מסוים (למשל מורים או עובדי מפעל). בגמל-נט היא מסומנת כ"עובדי סקטור מסויים" או "עובדי מפעל/גוף מסויים", ואצלנו מופיעה לידה תווית. אפשר לסנן ולהציג רק קרנות לכלל הציבור.

מקור: רשות שוק ההון, ביטוח וחיסכון (גמל-נט) , data.gov.il · עודכן: · איך זה נאסף?

שיתוף: וואטסאפ